Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 700 kompetente und motivierte Mitarbeitende.
Wir bieten Ihnen im Geschäftsbereich Enforcement eine Anstellung als
Rechtsanwalt im Bereich Untersuchungen gegen bewilligte Finanzinstitute (m/w/d), 60-100%
60-100%Mit investigativem Geschick und Durchsetzungsvermögen untersuchen Sie Verdachtsmomente auf Finanzmarktrechtsverstösse durch bewilligte Finanzinstitute
Hauptaufgaben
- Selbständiges Führen von Enforcement-Vorabklärungen gegen von der FINMA bewilligte Finanzinstitute sowie natürliche Personen bei Verdacht auf Verstösse gegen Finanzmarktrecht
- Finanzmarktrechtliche Analyse des erstellten Sachverhalts und Mitprägen der Praxis
- Enge Zusammenarbeit mit den für die Aufsichts- und Bewilligungstätigkeit der FINMA zuständigen Bereichen, insebsondere auch im Bereich der Frühintervention
- Erstellen und Vertreten von Anträgen auf Eröffnung von Enforcement-Verfahren gegenüber den intern zuständigen Gremien
- Kontakt mit in- und ausländischen Behörden (insbesondere inländischen Strafbehörden sowie ausländischen Finanzmarktaufsichtsbehörden)
- Grundlagenarbeit und Erarbeiten von Policygeschäften zuhanden der Geschäftsleitung der FINMA
Profil
- Abgeschlossenes Masterstudium in Rechtswissenschaften einer Schweizer Universität und Anwaltspatent; Doktortitel und/oder Nachdiplomweiterbildungen (z.B. CAS im Compliance-, Finanzmarkt- oder Untersuchungsbereich, LL.M.) von Vorteil
- Mind. 5 jährige Berufserfahrung in einer grösseren Anwaltskanzlei, einer Prüfgesellschaft oder einem Finanzinstitut
- Vertiefte Kenntnisse im Bereich des Finanzmarktrechts, insbesondere im Geldwäschereirecht
- Hohe konzeptionelle Kompetenzen und ausgezeichnete redaktionelle Fähigkeiten
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Deutsch oder Französisch mit sehr guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache (C2)
- Sehr gute Englischkenntnisse (C1)
Perspektiven
Wir sind der richtige Arbeitgeber für engagierte Mitarbeitende, die Herausforderungen suchen und rasch Verantwortung übernehmen wollen. Bei uns erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeitsysteme und zentrale Arbeitsstandorte.Fragen?

Arbeiten bei uns
Schön, dass Sie sich für die FINMA als Arbeitgeberin interessieren. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zu den offenen Stellen, zu unserer Arbeitsweise, zu unserer Unternehmenskultur und zu den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen in der FINMA.
Die FINMA gestaltet ihre Bewerbungsprozesse offen, transparent und fair. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zum Vorgehen und zu den verschiedenen Schritten. Bitte beachten Sie sie, wenn Sie sich für eine ausgeschriebene Stelle interessieren und Ihr Dossier einreichen.
Weitere InformationenDie FINMA bringt mit fortschrittlichen Arbeitsmodellen, guten Sozialleistungen und marktgerechten Löhne die Wertschätzung für ihre Mitarbeitenden zum Ausdruck: Sie positioniert sich so als attraktive und konkurrenzfähige Arbeitgeberin.
Weitere InformationenDie FINMA bietet im Rahmen der Möglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum für zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.
Weitere InformationenDie FINMA fördert das kontinuierliche Lernen und die stetige persönliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eröffnen Mitarbeitenden, die überdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.
Weitere InformationenOb in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfältig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.
Weitere InformationenWeitere Stellen
80-100% - befristet für 12 Monate mit Option auf Verlängerung